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通过教育会销的课程，你可以清楚的知道会销的54个流程，做一个完美的会销。提前解决各种可能存在的问题，提高会销成交率。更重要的是，打开校长思维，提升校长格局，进行一场开拓性的头脑风暴！
比较好的内容留给各位校长，**落地有效的实操办法，让您直接盈利！
一个人做一件事的状态就是他做所有事的状态！
机构一切的问题，本质上是校长的问题！
校长的问题，本质上是思维和能力的问题！
思维和能力的问题，本质上是学习和成长的问题！
突破恐惧，突破懒惰，你将无所不能！
只有自己能力的成长才是永恒的财富！
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【公众演说】
公众演说，是一个教会你建立个人自信、增加个人魅力、增强说服表达能力的课程。
教会你如何克服恐惧突破自我设限增强个人说服力、影响力和领导力
教会你如何在**短的时间内成为演讲高手，说话有框架，发言有条理
教会你如何快速提升思维逻辑、提升表达流畅度
成大事者，无不是演讲高手，刘邦三句精言方定大汉帝国，诸葛亮舌战群儒始有三分天下，奥巴马通过公众演说成功入主白宫。演讲能够改变历史，提升团队，同样能够改变个人命运。“一言之辩，重于九鼎之宝；三寸之舌，强于百万之师”
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如果不懂经营怎么办? 快速记忆加盟大品牌还有个好处，就是即使你不太懂，也会助力你从零开始跑。加盟就是站在巨人的肩膀上，从选址装修到机构开业，公司帮助你一步步正常运营，并不断更新课程给到你，还有专业讲师传授营销策略。有专业的人陪你一起奋斗，你有什么好怕的?什么都会的人就不需要加盟了，自立门户就好。哪个速读速记培训品牌好? 品牌不止是一个牌子。速读速记培训一定是专注孩子“大脑、心理、生理”全（quan）面发展，如果没有科学的课程体系、没有品牌实力、没有机构运营指导，那大家随便挂个牌子都能干了。记住，速读速记培训教的是孩子，而不是把家长当孩子哄。
近几年教育连锁加盟行业的红利越来越凸显，并且被认同为朝阳行业、蓝海市场，这两年国家政策也不断向民办教育放利，所以很多创业者想投身教育连锁加盟行业。但教育连锁行业需要具备一定的条件，除了单单热爱这行业，还是需要具备一定的教育水平，当然也可以通过聘请合格的教师来进行指导学生，而教育加盟市场，想要从中分杯羹，需要办理正规的执照手续，需要有合格的教师人员，需要一定的运营经验等，外行人士操作起来也是困难重重，难道就没有办法了吗，针对没有经验者，需加盟**度高的教育连锁加盟品牌合作，学习专业开班经验，快速运营，长久发展。
关于机构选址，分享几点看法:
1.先确定业务、机构定位，再去考虑选址的问题(早教、少儿、K12?社区店、商超店?);
2.然后再去定位目标人群(家长年龄、学生年龄);
3.再是购买力(产品定价、家庭收入);
4.根据如上分析出来的数据，去看位置，重点关注方圆三公里的配套(小区房子数、入住率、周边配套、大型商超、周边学校);
5.然后才是定具**置(好不好找，有没有主干道，是否好停车等)。
1.教育机构是线性运营，无论机构大小，都要关注资源到服务的四个要点;
2.服务型机构靠口碑资源存活，但由于其不确定性因素多，所以导致机构很难做大;
3.市场型机构会努力的拓宽资源口，再不断的去优化上门、签约、服务，以确保**（*）大化产出;
4.无论是哪类机构，都脱离不了优化服务的前提，同时，也不可忽视资源的力量，没有资源，服务再质量也难存活!
5.口碑资源不稳定，也有限，同时，伴随着外界机构不断的在进行广告铺设，在一定程度上，机构的口碑资源会越来越少，逐步陷入生存难的境地。
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谈谈教育机构开班的问题，需要普及一个概念“损班率”，即:班级未满员就开始上课。
当然，这也没有问题，重点是要找到开班临界点，几个人开班，不亏损，几个人开班有利润。
这里面需要结合总体成本、课时单价、班级人数等数据去推演!
控制损班率是保证机构有利润的一个重要手段，要不然就会进入:老板不赚钱，员工赚钱的境地。
机构在做薪酬标准和考核体系的时候，要注意几个问题:
1.无责任底薪要杜绝;
2.吃大锅饭要杜绝;
3.目标分解不彻底要杜绝;
4.只考核结果不考核过程要杜绝。
考核体系的目的是:监管 保底 激励，不是以扣钱作为目的，要以激励作为目的。
沧州市运河区硕泽教育培训学校有限公司创立于2018-09-20，是一家服务型公司。公司业务涵盖[ "魔法练字", "魔力作文", "魔法速读", "魔法珠心算" ]等，价格合理，品质有保证。公司注重以质量为中心，以服务为理念，秉持诚信为本的理念，打造教育培训质量品牌。截止当前，我公司年营业额度达到50-100万元，争取在一公分的领域里做出一公里的深度。